此时，在外面翘首以待的员工们，看见贺泽和顾里走了出来，纷纷低下了头。

　　不过这目光却始终瞥向两人，等两人走后更是窃窃私语。

　　“我去，新老板去技术部那边，这是要干什么？”

　　“哎，谁知道呢！多事之秋啊。我劝你们还是安分点，要是被新老板抓了个典型，到时候可就难说了。”

　　“你这话说得也太夸张了，关我们这些小喽啰什么事儿。就算抓典型，也是领导的事儿。我们啊，真的不够格！”

　　“嘿嘿……说得也对，我们就好好看戏吧。”

　　“不好！贺总把帅哥带到平台组去了，看来是CAD软件那边出了问题。”

　　“那是肯定的啊。CAD平台那边凭着资历老，整天靠着维护项目，工作轻松赚得又多。”

　　“对！要不是靠着我们做项目挣钱，公司产品赚的钱都不够开他们工资的。

　　一个二个还跟大爷一样。希望啊，老板来了直接烧一把火，把这些倚老卖老的家伙狠狠教训一下。”

　　“看戏！看戏！”

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　　CAD平台项目部，之前可是公司最风光的部门，不过时过境迁居然成了公司最垫底的部门。

　　此刻，项目部的七八十号人看着走进来的贺泽和顾里，心里也是纷纷嘀咕起来。

　　接下来的情况，更是让大家如坐针毡，纷纷看向了旁边的会议室。

　　一会儿，项目部的几个负责人，都纷纷被叫进了办公室。

　　贺泽那边也叫人把最近两年项目的进度表、功能表，纷纷打印了送了进去。

　　看到这个情形，大家也是好奇，莫非这个年轻的老板，居然还懂技术不成。

　　毕竟如果不懂的话，而去看这些进度表，好像没有多大的意义。

　　于是，好奇的大家硬是大气都不敢出，虽然正对着电脑，不过这余光和心思都放在了旁边的会议室里面。

　　接下来，先是CTO贺泽做了汇报，然后顾里一边看、一边提出自己的问题，气氛好像也越来越不对起来。

　　“啪！”

　　只听一声脆响，顾里一把将手上的进度表扔到了桌上，看着对面一个胖乎乎的家伙就问了起来。

　　“一个简单的3D建模模块，居然开发了一年，功能才做了百分之七十。而且关键的验证模块居然才这么点进度。这位任主管，我不知道你怎么管理团队的。

　　你要是之前在我手下，早就被清除出团队了。或者，很多问题在你看来，都是解决不了的？那样的话，我可就要怀疑，你这个核心技术工程师，是不是徒有虚名。”

　　听到这么严厉的批评，任主管脸上的肥肉顿时一颤，忍不住狡辩起来。

　　“顾总，这也不是我们故意拖延进度啊。要知道，国产CAD在三维上面本来就起步较晚，我们公司的技术力量本来就不足。我们能做到这个程度，已经算非常不错了。这……这你也不能直接怪我不是。”

　　这话一出，贺泽顿时脸色一黑，呵斥道：“任晓年，怎么说话的！找你来，不是让你来推诿责任的。”

　　任晓年一听，心里也是有点生气，毕竟他来公司的时候，贺泽都还没来呢。

　　现在当着新老板的面对他大呼小叫，简直让他丢脸到了极致。

　　而且这家伙靠着技术比他强一点，更加讨老板欢心，硬是没两年就成了CTO，简直让他异常嫉妒。

　　现在明摆着新老板要杀鸡儆猴，肯定是贺泽故意找到他这边的，让他当这个替罪羊。

　　当即，任晓年也怒从心起，直接讽刺起来。

　　“贺泽贺总，我说的就是事实啊。再说了，这位顾总你又没研究过CAD系统，怎么知道这里面的难度。这里面的很多问题，要是能解决，那贺总不早就解决了，还会留到现在！”

　　这话一出，贺总脸色也是铁青一片。

　　他是没想到，平时就在公司倚老卖老的任晓年，面对新老板居然还这么嘴硬。

　　听到这话，顾里就知道眼前这家伙就是一个之前创业留下的老人，技术落伍了还自视甚高。

　　同时因为和原先的老板关系好，才这么有恃无恐。

　　但现在整个公司都是他的了，这样的害群之马还留着干什么，当即就冷哼一声。

　　“给你一个月时间，要么完成任务，要么走人。或者，你现在主动离职，可以给你一个月补偿。”

　　顾里双手抱前，靠在了椅子上，冷冷说道。

　　此话一出，会议室顿时寂静一片，都转头看向了任晓年这位主角。

　　任晓年一听，顿时怒从心起，叫嚣道：“顾总，我没违反公司任何规定，你不能开除我！”

　　顾里呵呵一笑：“不能开除你？那是之前的老板念情，我对你可没什么情面可讲。

　　想要留下，就要让我看到你的价值，否则迟早要离开公司。当然对于有能力的员工，我自然不会小气。

　　该涨薪的涨薪，项目奖金该发的发，我不会少你们一个子儿。那么现在，该告诉我你的选择了。”

　　说完，顾里就看向了任晓年，漠然的目光让对方心里一惊。

　　同时在他无形的气场下，会议室也是寂静无声，只听到墙上时钟的滴答声。

　　任晓年刚要反驳，不料贺泽此时却说了一句话。

　　“之前有员工反应，说有些人在工作时间居然接外面的项目。但因为各种原因没落实调查，我觉得这次倒是可以一并处理了。”

　　听到这话，任晓年脸色一变，当即咬牙道：“好，我主动离职。”

　　闻言，顾里也没多说什么，当即吩咐贺泽：“行，你马上通知人事部办手续。”

　　就这样，顾里刚刚到新公司不到两个小时，直接就开除了一位元老工程师，直接让公司上下震惊不已。

　　接着，又在贺泽的安排下，花了不到半天的时间，解决了困扰公司一个月的技术难题。

　　这下子，大家也不知道如何评价新来的这位老板了。

　　帅是真的帅，开起人来也是真的狠，但是这技术也是真的牛！

　　而接下来的内部整顿，才让大家意识到，不仅老板过分厉害，连总经理阮总的手段也是让人叹为观止。

　　不过此时的顾里，已经飞到了鹏城，在竞标会上和沈林溪一起争夺中台项目。