第四十五章 徒劳无益
春天是万物复苏的季节,到处是欣欣向荣的景象,苏蕊倾觉得自己和赵一航的感情也像这天气一样渐渐升温,像这春景一样充满着希望。
在一个阳光明媚的下午,苏蕊倾满面春风地走进赵一航的办公室,往沙发上一坐,眼角眉梢中流露着勾人魂魄的风情。
她就是能做到不用衣着暴露,依然风情万种。
赵一航不自觉地将视线从工作文件上移到她那张皓白无瑕,摄人心魄的脸上。
“我以后不来这里上班了,跟你说一声。”苏蕊倾笑着说,像一支盛开的牡丹花。
赵一航没有说话,只是用疑问的眼神看着她。
苏蕊倾解释道:“我们苏氏在京市也有公司,我还是回苏氏的京市公司学习吧。”
其实主要是苏蕊倾觉得她现在不用每天围着赵一航转,她与赵一航的感情也能维系。
赵一航轻飘飘地说了一句,“好啊。”
在赵一航看来,苏蕊倾一直是个任性的没长大的小女孩,工作只是生活的调味品,这几年相处下来,他更看清了,她没啥事业心,工作能力也一般。
不过赵一航觉得,她这种养尊处优的大小姐,能做到这样已经可以了,女孩子也不适合在商场上厮杀,所以她一直在他身边摸鱼混工作时长,他也不觉得她在不务正业。
赵一航认为,女孩子能做出一番事业固然好,做不出也没有关系,在男人的羽翼庇护下做好女人的本分也不错。所以她留还是走,他都没有阻拦。
苏氏集团在京市总公司的负责人名叫冯沐川,是苏景宸的高中同学,此人相貌俊朗,能力超群,对苏氏忠心耿耿。
苏强、苏蕊倾心里都清楚,冯沐川与其说是对苏氏忠心,不如说是对苏景宸衷心。
虽然苏氏给了他很不错的年薪,但是以冯沐川的个人能力,出去创业开公司,他所获得的回报远远要比在苏氏丰厚得多。
但是在苏景宸离开的这些年,他一直留在苏氏,一直在京市守着苏景宸在这里开创的疆土。
苏蕊倾跟苏强说要回苏氏在京市的公司工作,苏强先是问她原因,确认了她并不是因为跟赵一航闹矛盾的冲动决定后,就让冯沐川带她。
冯沐川是真的将她当苏氏集团未来掌舵人培养,对她的教导和培养真的是耐心又细致,将她安排在运营部门,从主管做起,每天亲自指导她的工作计划和完成。
苏蕊倾总觉得冯沐川看自己的眼神,像是通过她在看另一个人。
苏蕊倾与苏景宸都遗传了母亲陈阳的好相貌,并且兄妹相貌还有三分相像。
苏蕊倾在冯沐川悉心教导下,每天比赵一航都要忙碌,晚上很多时候,赵一航都回了景樾,苏蕊倾还没有回来。
并且为了早晨能及时起床,苏蕊倾还限制了赵一航晚上的情人运动时间。
此时赵一航才有点后悔让她回苏氏了。因为严重影响了他的生活品质。
赵一航并不反对苏蕊倾认真的干点事业,丰富人生阅历,但是当作苏氏集团未来掌舵人培养实在不理智。
赵一航第一次见到苏蕊倾时,就确定她不是苏氏集团掌舵人的料,再培养也无济于事。
苏蕊倾与苏景宸虽然是亲兄妹,但是在经商这方面的差距却是天壤之别。
苏景宸有着前瞻性的思考和计划,能做到战术层面的周密准备和长远规划,以及战略层面的远见卓识和冷静应对。
苏蕊倾经营管理知识储备不足,财富管理能力差,缺少企业改革和创新的思维方式及策略规划的能力,经商的脑子和眼光比她哥哥都差得太远。这些差距,单凭努力学习和悉心培养是很难补足的。
如果真的把苏氏集团交到苏蕊倾手里,她不可能打破思维的局限,顺应时代的潮流,抓住机遇,实现财富的增长。
很可能她工作越努力越认真,苏氏集团败落得越快。
有些人就没有经商的天赋,徒劳无益,盲目努力只会消耗生命。
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