第一千四百五十七章 帝国的最大威胁
“劳工雇佣制度的改革吗?”
劳工部和社会保障部的部长听到美因茨的话,显得有点诧异:
“元首,我们目前所执行的这一套雇佣制,合同制等劳动制度,已经平稳的运行了数百年,在人类进入工业革命之后,就一直没有做出太大的改动,一直沿用至今,如果贸然的将其改变的话,很可能会引起劳动市场上的混乱1”
劳工部长的担心也是有道理的,从欧洲的工业革命开始,大量的工厂出现,雇佣制开始蓬勃的发展起来。
在这一过程中,经过工人,资本家以及国家的多次博弈,这才确立了如今的劳务保障制度。
这项制度之中很多都是经过多年的不断修改,最终得来的,在这一过程中,很多改革都是付出了巨大的鲜血和代价的!
贸然改变这一体系,风险是很大的,一个不小心就很容易玩脱。
美因茨点了点头,这里面的风险他当然也知道。
但是旧的制度存在不小的弊端,如果沿用下去的话,迟早也是会出问题的,既然如此,那么与其等到将来出问题了再去亡羊补牢,还不如现在未雨绸缪,早早的将隐患~解决掉好了。
正好,这一次沃尔夫那边出现的状况,给了美因茨一个动手解决这件事情的契机-。
沃尔夫公司为了追求效率,增加工人的工作时间,让他们加班加点的生产,这种事情他肯定是不同意的。
但是,对方针对工人待遇采取的改进和提高,却是美因茨希望看到的。
而且民间也一直有一种声音,帝国自从一战之后元气大伤,对外赔偿太多导致国内经济遭受重创,民众们民不聊生,在困境中挣扎了很久。
这让民众们认识到,战争要是失败的话,会对他们的生活造成很不利的影响。
可是,随后的第二次世界大战帝国打赢了,而且还是全世界最大的获胜者,可以说是一家通吃。
既然如此,那么帝国在战争中所获得的收益,能否惠及到他们这些普通人呢?
这一点,民间是有很大的期望的!
尤其是那些在战争期间,为了满足国家战争机器的需要,在工厂里面勤勤恳恳,加班加点工作的工人们,他们为这场战争的胜利做出了巨大的贡献。
可如今,他们不仅没有享受到帝国赢下战争的胜利果实,反而被那些黑心的资本家们进一步的压榨。
他们把战争期间工人们的工作强度当成是标准,要求工人们在和平年代也用那样的强度去工作,要是工人们完成不了的话,就要求他们加班,但是却不给加班费!
这种事情要是持续下去的话,民间会产生很严重的不满情绪的。
这种不满既是对这些黑心资本家的,也有可能会演变成对帝国的。
毕竟,为了转移矛盾,这些资本家们肯定会想尽一切办法甩锅,将责任推卸到其他人的身上!
资本的力量是很强大的,他们人多势众,而且还有可能掌握了大量的媒体,拥有很大的话语权,所以只要给他们机会,他们就会不断的用虚假的宣传给民众们洗脑。
社会上绝大多数的人都是盲从的人,很容易就会被欺骗。
到时候矛盾全部转移到了政府的身上,那就相当于在社会上埋下了一枚定时炸弹,随时都有可能会被引爆!
因此,美因茨决定针对工人们的工资待遇进行改革,增加工人们的福利,提高他们的待遇。
这样既可以将战争的红利惠及到他们,从而消除民间不满情绪的安全隐患,也能借此机会削弱资本家们的实力,打压他们的气焰!
一个社会,如果贫富差距太大的话,肯定是不行的,而富人们手握雄厚的资本,凭借着这些资本,他们赚钱的速度要比普通人快很多,久而久之的话,就会出现马太效应,强者更强,弱者越弱!
这种事情跟天朝古时候的王朝周期律有点像,一个王朝,在内部土地兼并不断进行的过程中,自耕农会大幅度减少,大量土地都落入了少数大地主的手中,这导致国家收不上来税,民众们吃不饱饭。(看暴爽小说,就上飞卢小说网!)
其结果就是国家财政崩溃,民众民不聊生揭竿而起,然后一个朝代覆灭,从而走向下一个轮回。
人类进入工业化之后,因为生产力的提高,所以粮食产量相较于古时候提高了很多倍。
如此一来的话,全球可承载的人口总数翻了好几倍,土地兼并的危机暂时变得缓和了下来。
但是,金融资本的富集速度却取代了土地兼并,成为了新时代的问题。[]
拥有强大资本的资本家,比手握大量土地的地主对一个国家的威胁更大。
为了追求利益,资本家们是没有底线的,只要收益足够高,什么事情他们都敢做!
美因茨好不容易打倒了容克贵族这一特殊的利益集体,可不想再出现一个比容克贵族更加可怕的群体出来。
所以,打击资本家就成为了他今后重点推进的政策。
只是,如何打击这群人也有学问,太过简单粗暴的方式比如说派兵把他们抓起来杀了抄家,那肯定是不行的。
毕竟社会的运转也离不开此本,要是把他们都杀了,那社会的运转会出很大的问题的。
这种简单粗暴的方式不能用,那就想要在其他方面动下脑筋了!
资本家们赚取的收益,绝大部分都是压榨工人们创造的剩余劳动价值。
想要削弱他们的话,减少这一部分的收益就行了。
具体的办法有两种:第一种,直接加税,针对资本家进行收税。
第二种,提高工人们的工资福利待遇,增加资本家们的开支,从而减少他们的收入!
这两种方式都很不错,美因茨觉得都可以试试看工!。